Методы и расчет заработной платы на предприятии

Репетиторские и информационные услуги студентам.
Напишем качественно, без плагиата!
Узнайте стоимость написания вашей
работы прямо сейчас.

Узнать стоимость
Методы и расчет заработной платы на предприятии

Методы и расчет заработной платы на предприятии

Год сдачи (защиты) курсовой работы: 2011 г.

Объем: 44 стр.

Скачать превью

Содержание курсовой:

Заданная тема: Методы и расчет заработной платы на предприятии

СОДЕРЖАНИЕ
1. ОБЗОР СИСТЕМЫ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ
И ФОРМ ОПЛАТЫ ТРУДА 5
1.1 Правовые основы организации и оплаты труда
в производственной сфере 5
1.2 Регулирование трудовых отношений работодателя и работника
в области оплаты труда 9
1.3 Принципы и формы оплаты труда на предприятиях 12
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА СОТРУДНИКОВ
В ООО «СТРОЙСЕРВИС» 24
2.1. Краткая характеристика субъекта 24
2.2. Анализ организации оплаты труда сотрудников предприятия 29
2.3. Оценка эффективности оплаты труда сотрудников предприятия 35
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 41
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 42

Немного тезисов из работы

Рыночная экономика для своего нормального функционирования требует создания соответствующих организационных и экономических систем, одной их которых является система оплаты труда. На рынке рабочая сила является товаром, следовательно, и оплата труда как его цена должна подчиняться рыночным законам и строиться в соответствии с рыночными принципами.
Изменения в трудовых отношениях и трудовом праве являются объек¬тивным следствием перехода на рыночный способ хозяйствования.
Ушел в прошлое общественный характер труда, основанный на общественной собственности на средства производства. Следует отметить, что социалистическому труду были присущи следующие черты:
− непосредственно общественный характер труда воплощался в планомерной его организации в масштабе страны;
− труд являлся обязанностью каждого гражданина, что прида¬вало ему принудительное качество;
− труд был не единственным источником средств жизни работ¬ника и членов его семьи. При прежнем способе хозяйствования дей¬ствовала разветвленная система социальной защиты в форме обще¬ственных фондов потребления [23, c. 8].
Расчёт размера средств на оплату труда рабочих-строителей в ООО «Стройсервис» принят в соответствии с п.3.3.2 "Методических указаний по разработке единичных расценок на строительные, монтажные, специальные строительные и ремонтно-строительные работы" Госстроя России и "Отраслевым тарифным соглашением по строительству и промышленности строительных материалов Российской Федерации на 2006-2007 годы".

Скачать превью

За сколько мы сможем выполнить Вашу курсовую?

Спецпредложения

Защитная речь бесплатно

При заказе диплома вы получите защитную речь бесплатно

Узнать больше

Защитная речь бесплатно

При заказе диплома вы получите защитную речь бесплатно

Узнать больше

Наши авторы

Все, что вы хотели узнать о наших авторах...

Узнать больше

Схема нашей работы

Узнайте все этапы Вашего заказа

Узнать больше

Узнать стоимость заказа

Вы можете узнать стоимость дипломной работы, заполнив форму

Узнать больше